Отобразить описание
Скрыть описание
Скрыть описание
Старший юрисконсульт по недвижимости (similar vacancies) |
|
| City: | Москва. Consider candidates from other cities, ready to move. |
| Nearest Metro Station: | Аэропорт |
| Busy Type: | Полный рабочий день |
| Work Place: | Работа на территории работодателя |
| Condition and Compensation | |
|
— Место работы - м. Аэропорт, 12 минут пешком — Оформление по ТК РФ, график работы 5/2, возможность выбора графика работы — Социальный пакет - дотация на питание в офисе, корпоративные скидки на продукцию Компании |
|
| Responsibility | |
|
— Согласование договоров аренды, купли-продажи, ипотеки, подряда, на установку и эксплуатацию рекламных конструкций на фасадах, на снабжение коммунальными ресурсами объектов недвижимости — Участие в переговорах с контрагентами — Мониторинг законодательства в сфере недвижимости |
|
| Candidate Requirements | |
| Experience: | from 5 years |
| Qualification Requirements | |
|
— Образование - законченное высшее юридическое — Опыт работы юристом в сфере недвижимости - не менее 5-ти лет — Обязательное знание последних изменений гражданского законодательства — Опыт договорной и претензионно-исковой работы — Опыт проведения переговоров с арендодателями — Стрессоустойчивость, инициативность, коммуникабельность, ораторское мастерство — MS Office - уверенный пользователь. |
|
| Direction of activity | |
|
Юриспруденция
(all vacancies this activity)
Юрисконсульт (all vacancies this activity) |
|
Работа Юрисконсультом в Москве ...
Москва Other city candidates are possible
Водный стадион
Водный стадион1058574
Москва Other city candidates are possible
1055848
Москва Other city candidates are possible
Юго-Западная
Юго-Западная1007497
Москва Other city candidates are possible
Аэропорт
Аэропорт1025303
Москва Other city candidates are possible
1009722
Не находите подходящей вакансии ?
Разместить резюме
Разместите резюме - и работодатели сами Вас найдут !
| Степень Доверия Работодателю |
|
|
||||||||
| Vacancies simular by name, direction of activity ... | ||||||||