Отобразить описание
Скрыть описание
Скрыть описание
Инспектор центра занятости населения 2 категории Отдела трудоустройства, взаимодействия с работодателями и активных программ Сосновоборского филиала (похожие вакансии) |
|
| Зарплата: | от 33 943 до 48 943 руб. в месяц (с похожей зарплатой) |
| Город: | Сосновый Бор. Рассматриваются кандидаты из других городов, готовые переехать. |
| Тип занятости: | Полный рабочий день |
| Место работы: | Работа на территории работодателя |
| Условия работы и компенсации | |
| Все в соответствии с КЗОТ. | |
| Обязанности | |
| Задачи: Выстраивать коммуникации с соискателями по вопросам карьеры, профориентации, профобучения (это государственных меры поддержки, которые мы реализуем) Предоставлять меры поддержки и сервисы в рамках закона о занятости РФ Взаимодействовать с работодателями, которые ищут работников, планируют обучать персонал, участвовать в наших мероприятиях Вести и анализировать электронные базы данных Готовить ответы на обращения, программы мероприятий, деловые письма (мы приветствуем и умение грамотно ра | |
| Требования к кандидату | |
| Опыт работы: | от 1 года |
| Требования к квалификации | |
| Порядочность, ответственность, желание работать. | |
| Направление деятельности | |
|
Образование / Бизнес-образование / Тренинги
(все вакансии раздела)
Специальное и высшее образование (все вакансии раздела) другие специальности (все вакансии раздела) |
|
Работа Сосновый Бор ...
Сосновый Бор Рассматриваются кандидаты из других городов
3910529
Сосновый Бор Рассматриваются кандидаты из других городов
3910528
Сосновый Бор Рассматриваются кандидаты из других городов
3911819
Сосновый Бор Рассматриваются кандидаты из других городов
3911801
Сосновый Бор Рассматриваются кандидаты из других городов
3842783
Сосновый Бор Рассматриваются кандидаты из других городов
3842784
Не находите подходящей вакансии ?
Разместить резюме
Разместите резюме - и работодатели сами Вас найдут !
| Степень Доверия Работодателю |
|
|
||||||||
| Вакансии похожие по наименованию, зарплате, направлению деятельности ... | ||||||||