1. Нормативное обеспечение системы управления охраной труда. 2. Обеспечение подготовки работников в области охраны труда. 3. Формирования у персонала индивидуальных, коллективных ценностей и взглядов осознанного отношения к соблюдению требований охраны труда. 4. Повышение уровня знаний и компетенции персонала филиала в области охраны труда и культуры безопасности. 5. Контроль выполнения подразделений филиала предписаний государственного и ведомственного надзора. 6. Сбор, обработка и передача инф