Горничная (similar vacancies) |
|
| Salary: | from 32 513 to 37 701 RUR per month (with similar salary) |
| City: | Новосибирск. Consider candidates from other cities, ready to move. |
| Busy Type: | Полный рабочий день |
| Work Place: | Работа на территории работодателя |
| Condition and Compensation | |
| Все в соответствии с КЗОТ. | |
| Responsibility | |
| Вам предстоит: Проводить текущие и генеральные уборки. Убирать и менять постельное белье после выезда гостя из номерного фонда. | |
| Candidate Requirements | |
| Experience: | from 0 years |
| Qualification Requirements | |
| Официальное трудоустройство по ТК РФ. Испытательный срок - 3 мес. Рабочая неделя с предоставлением выходных дней по скользящему графику. Заработная плата указана без учета/с учетом премиальных выплат. Минимальный уровень заработной платы указан при условии количества отработанного времени не менее нормативного количества часов. Минимальный уровень заработной платы указан до вычета налога, после вычета 20099 на руки . Предусмотрены премиальные выплаты по итогам работы за квартал, год. Выплаты социального характера: материальная помощь, вознаграждения к юбилейной дате. Периодические медицинские осмотры. Скидка на медицинские услуги, оказываемые Центром для работников и их детей. Служебный транспорт. | |
| Contact Information | |
| Прямой работодатель: |
ФГБУ НМИЦ ИМ. АК. Е.Н. МЕШАЛКИНА МИНЗДРАВА РОССИИ
(all vacancies of company) |
| Company Description | |
| Address: | Новосибирск, Речкуновская улица, 15, Заработная плата указана до вычета налогов без учета/с учетом премиальных выплат. Минимальный уровень заработной платы указан при условии количества отработанного времени не менее нормативного количества часов. Федеральное государс |
| Direction of activity | |
|
Рабочие специальности / Разное
(all vacancies this activity)
Рабочие специальности (all vacancies this activity) Рабочий (all vacancies this activity) |
|
| Степень Доверия Работодателю |
|
|
||||||||||||
| Vacancies simular by name, salary, direction of activity ... | ||||||||||||