Музыкальный руководитель (похожие вакансии) |
|
| Зарплата: | от 35 000 до 41 000 руб. в месяц (с похожей зарплатой) |
| Город: | Нижнекамск. Рассматриваются кандидаты из других городов, готовые переехать. |
| Тип занятости: | Полный рабочий день |
| Место работы: | Работа на территории работодателя |
| Условия работы и компенсации | |
| Все в соответствии с КЗОТ. | |
| Обязанности | |
| Музыкальный руководитель осуществляет развитие музыкальных способностей воспитанников с учетом их психолого-физиологических особенностей, специфики предмета и требований ФГОС начального и основного общего образования к преподаванию музыки. музыкальный руководитель участвует: в разработке образовательной программы дошкольного образовательного учреждения; в организации и проведении массовых мероприятий с воспитанниками в рамках образовательной программы детского сада (музыкальные вечера, развлечен | |
| Требования к кандидату | |
| Опыт работы: | от 0 лет |
| Требования к квалификации | |
| Порядочность, ответственность, желание работать. | |
| Контактная информация | |
| Прямой работодатель: |
МБДОУ ДЕТСКИЙ САД ОБЩЕРАЗВИВАЮЩЕГО ВИДА № 3 НМР РТ
(все вакансии компании) |
| Описание компании | |
| Адрес: | Нижнекамск, Нижнекамский район,Строителей проспект, дом: ДОМ 21А; |
| Направление деятельности | |
|
Образование / Бизнес-образование / Тренинги
(все вакансии раздела)
Бизнес-образование / Тренинги (все вакансии раздела) другие специальности (все вакансии раздела) |
|
Работа Нижнекамск ...
Нижнекамск Рассматриваются кандидаты из других городов
3655196
Нижнекамск Рассматриваются кандидаты из других городов
3655208
Нижнекамск Рассматриваются кандидаты из других городов
3637297
Нижнекамск Рассматриваются кандидаты из других городов
3637289
Нижнекамск Рассматриваются кандидаты из других городов
3722876
Не находите подходящей вакансии ?
Разместить резюме
Разместите резюме - и работодатели сами Вас найдут !
| Степень Доверия Работодателю |
|
|
||||||||||||
| Вакансии похожие по наименованию, зарплате, направлению деятельности ... | ||||||||||||