Воспитатель детского сада (яслей-сада) (похожие вакансии) |
|
| Зарплата: | от 35 000 до 60 000 руб. в месяц (с похожей зарплатой) |
| Город: | Самара. Рассматриваются кандидаты из других городов, готовые переехать. |
| Тип занятости: | Полный рабочий день |
| Место работы: | Работа на территории работодателя |
| Условия работы и компенсации | |
| Все в соответствии с КЗОТ. | |
| Обязанности | |
| Участие в разработке основной общеобразовательной программы образовательной организации в соответствии с ФГОС дошкольного образования. Осуществление профессиональной деятельности в соответствии с требованиями ФГОС. Участие в создании безопасной и психологически комфортной образовательной среды, обеспечение безопасности жизни детей, поддержание их эмоционального благополучия. Планирование и реализация образовательной работы в группе детей раннего и/или дошкольного возраста в соответствии с ФГОС и | |
| Требования к кандидату | |
| Опыт работы: | от 0 лет |
| Требования к квалификации | |
| Порядочность, ответственность, желание работать. | |
| Контактная информация | |
| Прямой работодатель: |
МБДОУ ДЕТСКИЙ САД №350 Г.О. САМАРА
(все вакансии компании) http://350ds.ru/ |
| Описание компании | |
| Адрес: | Самара, Зеленая улица, дом 15а |
| Направление деятельности | |
|
Образование / Бизнес-образование / Тренинги
(все вакансии раздела)
Бизнес-образование / Тренинги (все вакансии раздела) другие специальности (все вакансии раздела) |
|
Работа Воспитателем в Самаре ...
Самара Рассматриваются кандидаты из других городов
3096376
Самара Рассматриваются кандидаты из других городов
1014338
Самара Рассматриваются кандидаты из других городов
3284252
Самара Рассматриваются кандидаты из других городов
3284196
Самара Рассматриваются кандидаты из других городов
3231659
Не находите подходящей вакансии ?
Разместить резюме
Разместите резюме - и работодатели сами Вас найдут !
| Степень Доверия Работодателю |
|
|
||||||||||||
| http://350ds.ru/ | ||||||||||||
| Вакансии похожие по наименованию, зарплате, направлению деятельности ... | ||||||||||||