Механик-наладчик (механический отдел) (похожие вакансии) |
|
| Зарплата: | от 85 000 до 87 000 руб. в месяц (с похожей зарплатой) |
| Город: | Липецк. Рассматриваются кандидаты из других городов, готовые переехать. |
| Тип занятости: | Полный рабочий день |
| Место работы: | Работа на территории работодателя |
| Условия работы и компенсации | |
|
Оформление в строгом соответствии с трудовым законодательством РФ График работы пн-чт с 8:00 до 17:00, пт с 8:00 до 16:00; Доставка транспортом; Спецодежда. |
|
| Обязанности | |
|
Обеспечение безаварийной и надежной работы всех видов технологического оборудования, своевременный качественный ремонт и техническое обслуживание; Выполнение пусконаладочных и ремонтных работ, работ по техническому обслуживанию и проверке на точность, осуществление вибродиагностического контроля технологического оборудования, как эксплуатируемого, так и вновь вводимого в эксплуатацию; |
|
| Требования к кандидату | |
| Опыт работы: | от 0 лет |
| Требования к квалификации | |
|
по 362 ПП РФ |
|
| Контактная информация | |
| Прямой работодатель: |
ЙОКОХАМА Р.П.З.
(все вакансии компании) |
| Описание компании | |
| Адрес: | Липецк, Грязинский район, г Грязи, ОЭЗ ППТтерритория, дом: СТР. 47;корпус: К. 11; |
| Направление деятельности | |
|
Промышленность / Производство
(все вакансии раздела)
Мебельное производство (все вакансии раздела) другие специальности (все вакансии раздела) |
|
Работа Наладчиком в Липецке ...
Липецк Рассматриваются кандидаты из других городов
2351961
Липецк Рассматриваются кандидаты из других городов
1025509
Липецк Рассматриваются кандидаты из других городов
1025505
Липецк Рассматриваются кандидаты из других городов
1025504
Липецк Рассматриваются кандидаты из других городов
1025475
Липецк Рассматриваются кандидаты из других городов
1025472
Не находите подходящей вакансии ?
Разместить резюме
Разместите резюме - и работодатели сами Вас найдут !
| Степень Доверия Работодателю |
|
|
||||||||||||
| Вакансии похожие по наименованию, зарплате, направлению деятельности ... | ||||||||||||