Рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту здания (похожие вакансии) |
|
| Зарплата: | от 30 000 руб. в месяц (с похожей зарплатой) |
| Город: | Томск. Рассматриваются кандидаты из других городов, готовые переехать. |
| Тип занятости: | Полный рабочий день |
| Место работы: | Работа на территории работодателя |
| Условия работы и компенсации | |
| Все в соответствии с КЗОТ. | |
| Обязанности | |
|
Основная функция: периодический осмотр технического состояния здания школы, ее оборудования и механизмов, поддержание их в рабочем состоянии и в соответствии с санитарными требованиями. осуществляет:- техническое обслуживание закрепленного за ним оборудования и механизмов; - текущий мелкий ремонт закрепленного оборудования и механизмов; - выполнение всех видов мелких ремонтно-строительных работ в помещении школы; - текущий ремонт и техническое обслуживание систем центрального отопления, водосна |
|
| Требования к кандидату | |
| Опыт работы: | от 0 лет |
| Требования к квалификации | |
| Порядочность, ответственность, желание работать. | |
| Контактная информация | |
| Прямой работодатель: |
МАОУ Школа Эврика-Развитие г. Томска
(все вакансии компании) |
| Описание компании | |
| Адрес: | Томск, г Петра Федоровского улица, дом: ДОМ 4; |
| Направление деятельности | |
|
Наука / Культура / Искусство
(все вакансии раздела)
Наука и научное обслуживание (все вакансии раздела) другие специальности (все вакансии раздела) |
|
Работа Рабочим в Томске ...
Томск Рассматриваются кандидаты из других городов
2105879
Томск Рассматриваются кандидаты из других городов
2105874
Томск Рассматриваются кандидаты из других городов
1933600
Томск Рассматриваются кандидаты из других городов
1028160
Томск Рассматриваются кандидаты из других городов
1028157
Томск Рассматриваются кандидаты из других городов
1028147
Не находите подходящей вакансии ?
Разместить резюме
Разместите резюме - и работодатели сами Вас найдут !
| Степень Доверия Работодателю |
|
|
||||||||||||
| Вакансии похожие по наименованию, зарплате, направлению деятельности ... | ||||||||||||