Технолог на производство ЖБИ (похожие вакансии) |
|
| Зарплата: | от 90 000 до 90 000 руб. в месяц (с похожей зарплатой) |
| Город: | Иркутск. Рассматриваются кандидаты из других городов, готовые переехать. |
| Тип занятости: | Полный рабочий день |
| Место работы: | Работа на территории работодателя |
| Условия работы и компенсации | |
| Ежемесячная премия 30 % | |
| Обязанности | |
|
Разрабатывает, внедряет прогрессивные технологические процессы, средства автоматизации и механизации, оптимальные режимы производства на ЖБИ продукцию. Составляет планы размещения оборудования, технического оснащения, рассчитывает производственные мощности и загрузку оборудования. Рассчитывает нормативы материальных затрат, экономическую эффективность технологических процессов. Разрабатывает технологическую документацию, вносит изменения в техническую документацию в связи с корректировкой тех |
|
| Требования к кандидату | |
| Образование: | Высшее |
| Опыт работы: | от 5 лет |
| Требования к квалификации | |
| Порядочность, ответственность, желание работать. | |
| Контактная информация | |
| Прямой работодатель: |
ЖБИ ЧЕРНОРУД
(все вакансии компании) |
| Описание компании | |
| Адрес: | Иркутск, г Старо-Кузьмихинская улица, 41/3 |
| Направление деятельности | |
|
Недвижимость / Эксплуатация / ЖКХ
(все вакансии раздела)
Недвижимость / Девелопмент (все вакансии раздела) другие специальности (все вакансии раздела) |
|
Работа Технологом в Иркутске ...
Иркутск Рассматриваются кандидаты из других городов
2285365
Иркутск Рассматриваются кандидаты из других городов
2363320
Иркутск Рассматриваются кандидаты из других городов
1028044
Иркутск Рассматриваются кандидаты из других городов
1028041
Иркутск Рассматриваются кандидаты из других городов
1028042
Иркутск Рассматриваются кандидаты из других городов
1028040
Не находите подходящей вакансии ?
Разместить резюме
Разместите резюме - и работодатели сами Вас найдут !
| Степень Доверия Работодателю |
|
|
||||||||||||
| Вакансии похожие по наименованию, зарплате, направлению деятельности ... | ||||||||||||