специалист по снабжению (похожие вакансии) |
|
| Зарплата: | от 60 000 руб. в месяц (с похожей зарплатой) |
| Город: | Нижний Новгород. Рассматриваются кандидаты из других городов, готовые переехать. |
| Тип занятости: | Полный рабочий день |
| Место работы: | Работа на территории работодателя |
| Условия работы и компенсации | |
| Возможно предоставление служебного жилья для иногородних. Амбулатория. Турбаза. Детский оздоровительно-образовательный лагерь. Санаторно-курортное лечение. Организация спортивных мероприятий по разным направления. | |
| Обязанности | |
|
Мониторинг рынка поставщиков в сфере закупок; закупка материалов закрывающих потребность производства; оформление закупки; обработка и анализ информации о ценах на товары; формирование описания объекта, начальной (максимальной) цены закупки; составление отчетной документации |
|
| Требования к кандидату | |
| Образование: | Высшее |
| Опыт работы: | от 0 лет |
| Требования к квалификации | |
| Порядочность, ответственность, желание работать. | |
| Контактная информация | |
| Прямой работодатель: |
ИПФ РАН
(все вакансии компании) |
| Описание компании | |
| Адрес: | Нижний Новгород, г Ульянова улица, дом: Д.46;, трамвай № 2, остановка Высшая школа экономики |
| Направление деятельности | |
|
Наука / Культура / Искусство
(все вакансии раздела)
Наука и научное обслуживание (все вакансии раздела) другие специальности (все вакансии раздела) |
|
Работа Специалистом по снабжению в Нижнем Новгороде ...
Нижний Новгород Рассматриваются кандидаты из других городов
1501506
Нижний Новгород Рассматриваются кандидаты из других городов
2228903
Нижний Новгород Рассматриваются кандидаты из других городов
1855938
Нижний Новгород Рассматриваются кандидаты из других городов
2053829
Нижний Новгород Рассматриваются кандидаты из других городов
1994460
Не находите подходящей вакансии ?
Разместить резюме
Разместите резюме - и работодатели сами Вас найдут !
| Степень Доверия Работодателю |
|
|
||||||||||||
| Вакансии похожие по наименованию, зарплате, направлению деятельности ... | ||||||||||||