Бизнес-технолог по направлению "работа с партнерами" (похожие вакансии) |
|
Город: | Москва. Рассматриваются кандидаты из других городов, готовые переехать. |
Ближайшая станция метро: | Бауманская |
Тип занятости: | Полный рабочий день |
Место работы: | Работа на территории работодателя |
Условия работы и компенсации | |
оформление по ТК РФ; стабильные выплаты заработной платы; месторасположение офиса: 10-15 мин пешком от м.Бауманская, 20 мин. от м.Курская; график работы: 5/2, 09.00 - 18.00; возможности карьерного роста в различных сферах деятельности. Социальный пакет: посещение фитнес-клуба и туристические поездки на льготных условиях; предоставляется корпоративная мобильная связь; льготное корпоративное кредитование сотрудников; программы для детей - подготовка к школе, организация отдыха и досуга, конкурсы с ценными призами; бесплатный настольный теннис, футбол, волейбол, обучение танцам; льготное добровольное медицинское страхование; подарки к праздникам для сотрудников и их детей. |
|
Обязанности | |
участие во внедрении SAP CRM; анализ оптимальности существующих бизнес-процессов; технологическая экспертиза заявок на проекты и задачи; разработка новых/измененных бизнес-процессов под задачи оптимизации и развития технологий управления взаимоотношениями с партнерами Компании (база данных партнеров, технологии управления торговыми представителями, сбытовые документы), согласование с подразделениями, исполняющими бизнес-функции; разработка технологических документов (инструкции, регламентов) |
|
Требования к кандидату | |
Опыт работы: | от 1 года |
Требования к квалификации | |
опыт работы консультантом SAP CRM (желательно блок "Партнеры") более 1 года; практический опыт обследования, построения, оптимизации и автоматизации бизнес-процессов в области управления взаимоотношениями с партнерами (ведение базы данных партнеров, технологии управления торговыми представителями, сбытовыми документами т.п.); примеры внедрений ПО в крупных торговых компаниях, осуществляющих взаимодействие с оптовыми, корпоративными и розничными клиентами; опыт разработки регламентов, пользовательских инструкций, описаний бизнес-процессов. работа с требованиями бизнес-заказчиков; самостоятельная проработка возможных технических решений, умение предлагать и сравнивать различные их варианты; знакомство со всеми фазами проекта, критерии начала/окончания фаз, знание зон ответственности участников, знание какие результаты должны быть достигнуты на фазе в которой он участвует; хорошие знания этапов разработки программного обеспечения; умение разрабатывать технические задания, спецификации на разработку для программистов; знание основных нотаций описания бизнес-процессов. |
|
Контактная информация | |
Прямой работодатель: |
Комус
(все вакансии компании) www.komus.org |
Описание компании | |
Компания создана в 1990 году. Сегодня «Комус» занимает лидирующие позиции на российском рынке канцелярских и офисных товаров, является одним из крупнейших поставщиков бумаги и картона в России. По итогам 2007 года компания «Комус» по объемам продаж занимает в России более 30% рынка офисной бумаги, 15% канцтоваров, 16% рынка полиграфических сортов бумаги и картона. На рынке производства и продажи пластиковой упаковки «Комус» занимает первое место (25% всего рынка). «Комус» развивает собственное производство на 7 фабриках по изготовлению пищевой упаковки, офисных товаров и бумаги, факсовой и чековой ленты. Доля «Комуса» на национальном рынке офисных товаров в 2007 составила около 27% против 23% в 2006 году. По итогам 2006 года «Комус» вошел в рейтинг двухсот крупнейших российских компаний журнала «Forbes», в 2007 топ-менеджеры компании вошли в рейтинг «1000 лучших топ-менеджеров России»Ассоциации менеджеров РФ». «Комус» располагает в отрасли крупнейшей розничной и региональной сетью в России - 70 фирменных магазина в Москве и регионах,17 региональных представительств. По итогам национального конкурса «Золотые сети-2007» компания была признана лучшей в номинации «Канцелярская розничная сеть». «Комус» является лидером на рынке обслуживания корпоративных клиентов товарами для офиса - 64% столичного рынка и 35% регионального рынка. Развивает сеть контакт - центров по обслуживанию корпоративных клиентов, к концу 2007 года их число составило 47. По итогам 2006 года «Комус» признан победителем национальной премии в области бизнеса "Компания года" в номинации "Бизнес - услуги". Численность персонала – 4 200 чел. |
|
Адрес: | Москва, Набережная академика Туполева, 15, стр. 29 |
Направление деятельности | |
Информационные технологии
(все вакансии раздела)
Менеджер проектов (все вакансии раздела) Проектировщик (все вакансии раздела) Системный аналитик / Бизнес-аналитик (все вакансии раздела) Технический писатель (все вакансии раздела) |
|
Степень Доверия Работодателю |
|
||||||||||||
www.komus.org | ||||||||||||
Вакансии похожие по наименованию, направлению деятельности ... |