Инженер-технолог по механической обработке (механический цех) (похожие вакансии) |
|
| Город: | Санкт-Петербург. Рассматриваются кандидаты из других городов, готовые переехать. |
| Тип занятости: | Полный рабочий день |
| Место работы: | Работа на территории работодателя |
| Условия работы и компенсации | |
| Все в соответствии с КЗОТ. | |
| Обязанности | |
|
Обязанности: Технологический контроль КД; Подготовка и сопровождение механического производства; Отработка дефектных ведомостей; Разработка технологической документации в соответствии с ЕСТД; Организация работ по внедрению технологий и оборудования. Требования: Умение оформлять технологическую документацию в соответствии с ЕСКД, ЕСТД; Умение читать чертежи; Понимание процессов изготовления деталей на металлорежущем оборудовании (универсальное оборудование и станки с ЧПУ); Знание режущего и мер |
|
| Требования к кандидату | |
| Опыт работы: | от 0 лет |
| Требования к квалификации | |
| Порядочность, ответственность, желание работать. | |
| Контактная информация | |
| Прямой работодатель: |
Радар ММС
(все вакансии компании) |
| Описание компании | |
| Адрес: | Санкт-Петербург, г Новосельковская улица 37 |
| Направление деятельности | |
|
Промышленность / Производство
(все вакансии раздела)
Добывающая промышленность (все вакансии раздела) другие специальности (все вакансии раздела) |
|
Работа Инженером-технологом в Санкт-Петербурге ...
Санкт-Петербург Рассматриваются кандидаты из других городов
1806101
Санкт-Петербург Рассматриваются кандидаты из других городов
1794222
Санкт-Петербург Рассматриваются кандидаты из других городов
1794192
Санкт-Петербург Рассматриваются кандидаты из других городов
1794156
Санкт-Петербург Рассматриваются кандидаты из других городов
1794154
Санкт-Петербург Рассматриваются кандидаты из других городов
1794150
Не находите подходящей вакансии ?
Разместить резюме
Разместите резюме - и работодатели сами Вас найдут !
| Степень Доверия Работодателю |
|
|
||||||||||||
| Вакансии похожие по наименованию, направлению деятельности ... | ||||||||||||